为适应市场的快速发展，实现共赢。美罗家纺成立赢商汇俱乐部，旨在提高事业合作伙伴加盟商的管理效率，提升销量，提振市场信心。全面提升品牌终端竞争力，朝着全渠道，高效共赢的方向前进！

店长是品牌终端支撑型的竞争力，该项目从销售技能，店铺管理等方面系统化的对店长进行培训，旨在为事业合作伙伴终端销售助力。

为了满足加盟商的特殊需求，我们针对区域督导量身定制培训方案。定制化的培训方案可以帮助区域店铺尽快实现盈利，使之在当地的竞争中创造可持续的改变。

针对新入职的社招新员工，以帮助新人能快速了解公司制度及常用流程、企业文化和融入团队，以便更好的成长。

全区域、全渠道战略背景下，对业务模块经理人能力的要求越来越高。该项目致力于提升业务经理人业务能力，区域管理能力和团队管理能力，为事业合作伙伴业务夯实拓宽助力。

中层管理人员是公司的中流砥柱，中层的成长经历是迈向更高职业目标的重要阶段，卓越领导力训练营专为公司中层管理人员精心设计，着重提升中层管理人员综合素质，强调组织管理能力，提高执行能力，使中层管理人员成为积极带领下属实现企业远景目标的高绩效管理者。打造高学习力，快文化力、强执行力，多元领导力的组织。